Согласно опросу, 30% российских компаний готовы продержаться на домашнем режиме еще примерно месяц, а 18% — год.
Половина опрошенных заявили, что качество работы с переходом на дистанционку не пострадало. 15% заявили, что из дома сотрудники стали работать лучше. Продлить удаленный режим после карантина планируют 23% работодателей, а 11% намерены прибегать к такой практике периодически.
Но несмотря на это эксперты издания считают, что у россиян еще не сложился опыт работы онлайн и нет психологической готовности для этого. Сотрудники, работающие из дома, размывают границы между домашними делами и рабочим временем, что является риском. Также многие работники не могут организовать в своей квартире полноценное рабочее место.