Как справиться с безработицей

По словам спикера, решение этого вопроса требует комплексного подхода и времени.

«К сожалению, проблема кадрового дефицита вряд ли решится без вмешательства. Строительная отрасль страдает от недостатка квалифицированных рабочих из-за слабой подготовки специалистов и низкой престижности профессии. Автоматизация может частично компенсировать дефицит, но не заменит полностью живую рабочую силу», — заявил он.

Как решать проблему:

• Повышение привлекательности профессии:

— Увеличение заработных плат;

— Улучшение условий труда;

— Популяризация строительных специальностей через образовательные программы и профориентацию.

• Поддержка образовательных учреждений:

— Расширение числа бюджетных мест в строительных техникумах и вузах;

— Практикоориентированные программы обучения.

• Привлечение мигрантов:

— Смягчение условий трудовой миграции может временно решить проблему нехватки рабочей силы.

• Автоматизация и технологии:

Использование строительной техники, автоматизированных процессов и инноваций для сокращения зависимости от человеческого труда.

«Для решения проблемы кадрового дефицита нужно улучшать условия труда, повышать престиж профессий и инвестировать в образование. Только комплексный подход поможет стабилизировать ситуацию в строительной отрасли и других секторах экономики», — заключил эксперт.

Мэр Казани Ильсур Метшин заявлял, что для нынешней экономики это не является гордостью. Сейчас все сферы городского хозяйства испытывают дефицит кадров. Сейчас работодатели и инвесторы региона задаются вопросом, где взять персонал, из-за слишком низкой безработицы.